Bạn có biết nhà tuyển dụng trung bình chỉ mất 6 giây để "quét" một bản CV? Giữa hàng trăm hồ sơ gửi về, một chiếc CV rườm rà hoặc thiếu điểm nhấn sẽ nhanh chóng bị gạt sang một bên. Đừng để tuột mất cơ hội lọt vào mắt xanh của các doanh nghiệp đối tác chỉ vì những lỗi cơ bản sau đây.
Lỗi 1: Liệt kê nhiệm vụ thay vì thành tựu
- Sai lầm: "Tham gia tổ chức sự kiện cho sinh viên."
- Khắc phục: Hãy dùng các "động từ hành động" và con số cụ thể. Ví dụ: "Điều phối đội ngũ 15 tình nguyện viên và quản lý ngân sách 20 triệu VNĐ cho cuộc thi học thuật thu hút 500 sinh viên tham dự." Những kinh nghiệm từ việc làm ban tổ chức các sự kiện hay dự án quảng bá thương hiệu ngay trên khuôn viên trường chính là điểm cộng cực lớn.
Lỗi 2: Thiết kế quá màu mè, rối mắt
Sự sáng tạo là tốt, nhưng nếu bạn không ứng tuyển vị trí Designer, một chiếc CV rõ ràng, cấu trúc mạch lạc, sử dụng font chữ chuyên nghiệp (như Arial, Calibri) sẽ dễ dàng vượt qua các phần mềm lọc tự động (ATS) của doanh nghiệp.
Lỗi 3: Gửi một CV cho mọi vị trí
Mỗi công ty địa phương hay tập đoàn lớn đều có văn hóa và yêu cầu riêng. Hãy đọc kỹ phần mô tả công việc (JD) và điều chỉnh mục tiêu nghề nghiệp, kỹ năng sao cho "khớp" với từ khóa mà nhà tuyển dụng đang tìm kiếm.
Lỗi 4: Thiếu thông tin liên hệ chuẩn mực
Tuyệt đối tránh sử dụng những email thiếu chuyên nghiệp thời trung học. Hãy dùng định dạng email [Tên].[Họ]@gmail.com và luôn đảm bảo số điện thoại của bạn đang hoạt động tốt.
Lỗi 5: Bỏ qua phần kiểm tra lỗi chính tả
Một CV có lỗi đánh máy thể hiện sự thiếu cẩn thận. Hãy nhờ một người bạn hoặc các chuyên viên tư vấn đọc lại trước khi nhấn nút "Send".
Kinh nghiệm thực tế không nhất thiết phải đến từ một công việc toàn thời gian. Những dự án hợp tác, các cuộc thi hay hoạt động ngoại khóa đều là chất liệu tuyệt vời để "bán mình".
Bạn chưa tự tin với CV của mình? Đăng ký ngay lịch tư vấn 1-1 tại Trung tâm Hợp tác Doanh nghiệp để được các chuyên gia góp ý trực tiếp nhé!